業務内容
こんな方におすすめです。
“答えを教えるのではなく、現場の「正解がない問い」を疑似体験をさせたい”
人材育成の担当
“理論だけでは伝わりにくいグレーゾーンを当事者感覚で理解してほしい”
ハラスメント防止担当
“講義に加えて、リアリティのある演習を組み込みたい”
研修開発担当
主な提供サービス
- テーマ・階層別オリジナルプログラムの作成・実施
- 既存の研修プログラムへのフォーラムシアター/ロールプレイの組込み
- ロールプレイヤー・ファシリテーターの派遣
Bilingual facilitation and role-playing services are available in English.
プログラム作成の流れ
フィードバック研修の場合の例です。
1) ご担当者との打ち合わせ・プログラム作成
研修の目的やゴール、対象者の階層・人数・課題感を丁寧にヒアリングします。
「どのようなフィードバック行動を増やしたいか」「現場で起きている具体的な対話シーンは何か」をすり合わせ、研修設計の方向性を固めます。それらの事例を元にプログラム構成、シナリオ作成を行います。
2) ファシリテーターとのリハーサル
研修を担当するファシリテーター・俳優と事前リハーサルを行い、進行や時間配分、問いかけのポイントをご担当者様と一緒に確認します。 フォーラムシアターの演出や、ロールプレイ後のフィードバックの進め方など、当日の流れを通してシミュレーションし、受講者が安心して参加できる場づくりを整えます。
3) 研修実施当日
研修当日は、インプット（フィードバックモデルの紹介）と、フォーラムシアター・ロールプレイによるアウトプットを組み合わせて進行します。
参加者は、登場人物の立場になって「伝え方・聴き方・感情の動き」を体感しながら、上司役・オブザーバー役を交代しつつ、具体的なフィードバックスキルを繰り返し練習します。
4) 実施後のアンケート・振り返り
研修後には、理解度や満足度、行動変容の意欲などをお伺いするアンケートを実施します。結果をご報告し、次回以降の研修改善や、現場でのフォロー施策（1on1のガイド作成など）に生かせるよう、ご担当者様と振り返りの場を設定いたします。
研修料金について
Act2の研修は、課題に合わせて台本を作成する「完全オーダーメイド」で設計しています。そのため、「自社の環境に合うのか？」「本当に効果が出るのか？」といった疑問にも、事前の設計段階から丁寧にお答えしながら進めていきます。
料金の目安
半日研修：60万円～（税別）
１日研修：80万円～（税別）
■ 料金に含まれるもの
・課題を理解するための事前ヒアリング
・研修デザインおよび現場のリアリティを再現するオリジナル台本の作成
・プロの俳優およびファシリテーターの派遣
・当日の運営・進行、実施後の振り返りサポート
■ 対応人数
10名～40名程度（半日研修の場合）
※少人数や大規模での実施についても、プログラム設計を調整することで対応可能です。
■ 導入までの流れ
・お問い合わせ・初回ヒアリング
・課題の整理（組織で起きている状況を一緒に言語化します）
・プランのご提案・お見積り
・内容の調整
・研修実施
「演劇の手法が自社に合うのか分からない」 「この予算でどこまでできるのか知りたい」 といった検討段階でのご相談も歓迎しています。 課題やご状況を伺いながら、目的とご予算に合った無理のないプランをご提案します。 まずはお気軽にお問い合わせください。